Leiter Production IT / Process Engineering (m/w/d)

Aufgaben

• Disziplinarische und fachliche Führung von ca. 8 Mitarbeitenden


• Planung, Steuerung und Überwachung von Ressourcen (Personal, Material, Zeit) zur effizienten Umsetzung von Kundenanforderungen, Change Requests und Neuprojekten


• Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung von Produktionsprozessen, Standards und Technologien mit Fokus auf Qualität, Effizienz, Kosten, Nachhaltigkeit und Digitalisierung


• Implementierung von künstlicher Intelligenz im Produktionsumfeld im Rahmen der Digitalisierungsstrategie


• Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Software‑ und Toollandschaft in Abstimmung mit IT sowie Auswahl, Qualifizierung und Einführung neuer Methoden und Technologien (HW/SW)


• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Produktion, Qualitätssicherung, Instandhaltung, Projektmanagement, Client Service) sowie globalen Funktionen


• Leitung von Projekten zur Prozessautomatisierung, Analyse von Prozessdaten und Ableitung technischer als organisatorischer Verbesserungsmaßnahmen


• Erstellung einer strategischen Roadmap auf Basis interner und externer Anforderungen und Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits‑, Umwelt‑ und Qualitätsstandards

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Verfahrenstechnik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung


• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Process Engineering, idealerweise in einem industriellen Produktionsumfeld


• erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz


• fundierte Kenntnisse in Software‑ und Lean Management, Six Sigma sowie in der Anwendung von Tools wie MX Excel, Power BI oder ähnliches


• Kenntnisse im Bereich künstliche Intelligenz wünschenswert


• Erfahrung in der Leitung technischer Projekte und im Umgang mit Produktionsmanagementsystemen


• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise


• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen


• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Mitarbeit in einem jungen, hochmotivierten Team


• Flexible Arbeitszeitmodelle in Abhängigkeit vom jeweiligen Arbeitsplatz für eine ausgewogene Work‑Life Balance, Arbeiten in Vertrauensarbeitszeit


• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen


• Spannende Projekte in einem wachsenden Unternehmen


• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem internationalen Team


• Flache Hierarchien

Kontakt

Actana Consulting Services GmbH

Frau Melita Rohmann, HR

Klematisstr. 1c, D-80689 München

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